界首市2016年选调教师考察工作实施方案

　　根据《界首市2016年市直及三个街道办事处部分学校公开选调教师公告》，现就2016年选调教师考察工作制定如下实施方案。

　　一、考察的指导思想

　　以全面提高教师职业道德水平为目的，坚持“爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习”的职业道德行为规范；坚持客观公正原则，真实反映和正确评价选调教师的师德；坚持民主公开原则，确保考察结果全面准确。

　　二、考察时间安排

　　2016年5月19日—20日。

　　三、考察组人员的组成

　　分别从选调教师领导小组成员单位抽调人员，组成四个考察组，每组成员3人。

　　四、考察的方法和步骤

　　（一）发布考察预告

　　考察组以书面形式在考察对象单位张贴考察预告。预告内容包括：考察任务、考察组成员名单和受理来访地址及值班电话、值班时间。

　　（二）实施考察

　　全面考察了解考察对象的德、能、勤、绩及政治业务素质，重点考察师德师风、工作态度、工作实绩等，同时，考察组对考察对象征求纪检和社会综合治理等部门意见。

　　（三）考察方式

　　1、有所在学校教师进行民主测评，且参评人员不少于本校教职工总数的80%。

　　2、民主测评结果分为优秀、称职、基本称职和不称职。

　　3、民主测评结束后，考核组负责汇总每位考察对象的考核情况。

　　（四）考察结果运用

　　考察不合格的不予选调，并按合成成绩依次递补。

　　（五）公示考察合格人员名单，公示时间不少于5个工作日。

　　监督电话：4888361 4812725 4823792

　　附件：2016年选调教师考察名单

　　界首市选调教师工作领导小组

　　2016年5月17日